インタビュー

好きなサービスを、とことん考える

大きな裁量をもって仕事ができます。擔當しているメディアサービスの方向性や目指したいことを、事業の中樞メンバーを中心に考えてその通りに進めていくことができています。また、共感性?調和性?適応性など関係構築スキルに長けたメンバーが多いのも特徴です。個人個人が集中して物事を進めていくよりは、関わる人達と話し合いをしながら進めていくケースがほとんどで、ミーティングは盛んに行われています。 メンバーはみんな自社のサービスが好きで、真剣に方向性や施策を考えてくれます。社員同士のコミュニケーションが活発で、それにより良いサービスを運営できていることは、會社の良いところだと思います。

これからの展望としては、自分自身もサービスも、1つ1つ著実なステップアップが必要だと考えます。やることすべてが必ず正解であるとは限りません。少しでも多くの正解を見つけるため、スピーディーに物事を決斷し、実施すべきことを具現化?明確化していくことが大切だと考えています。

私にとってのPLAY CARVIEW
～変化を楽しむ、仕事を楽しむ～

ひとりひとりの仕事の範囲が広く、一定のルーチン作業のみを行って日々を過ごすということはあまりありません。Webという変化のスピードが早い業界の中で、更にヤフーのグループ會社でもあることから、沢山の情報が毎日飛び込んできます。やるべきこと?やりたいこと?できることは山のようにありますので、飽きることはありません。常にアンテナを張り、「こんな情報があった、こんなことが出來た、こんなことが起きそうだ」と敏感に捉えて、物事を進めていくことは、やりがいがあります。

私は、効率よく?スピーディーに、イメージを具現化させることを意識して業務をしています?？激à骏ⅴぅ钎?、やるべき施策が発生したら、いち早く紙にイメージを描き、このイメージに到達するためにやるべきことを頭の中で組み立てていき、可視化をします。もともと開発者なので、この作業がとても好きで「想ったものを形にする」のはとても楽しいです。そうして形にしたものに対して良い反響があると、最高です。

笑顔や感動が生まれる體験を社會に提供する

カービューが目指す先と自分が目指したい先がリンクしていることが仕事のやりがいです。
カービューのミッションは ”もっと身近に、もっと楽しく　テクノロジー×クルマ” です。
背景には、「テクノロジーを活かして、様々な世代?地域?ニーズの人にとって、クルマを持つこと?使うことを、もっと容易で便利な體験に、もっと楽しく価値ある體験に変えて行く」というメッセージが込められています。ユーザーのニーズはモノの豊かさから心の豊かさに代わってきていると感じます。そんな中、私は自分が好きなクルマという領域において、テクノロジーを利用して日本のみならず世界のユーザーに少しでも良い體験をしてもらいたいと考えています。 クルマが好きでなくても、興味がなかったとしても、その體験を通じてきっと笑顔や感動が生まれると思います?！溉摔讼菠螭扦猡椁い郡?、社會をよくしていきたい」という思いを共有できる仲間がカービューにはいます。

私にとってのPLAY CARVIEW
～変化を楽しむ、仕事を楽しむ～

「何のために仕事をするのか」生活のため、お金のため、もあるかもしれませんが、決してそれだけではありません。また、仕事は時間とともに変化していきます。

今の私は「人が喜ぶきっかけを作るため」そして「自分が楽しむため」に仕事をしています。人の喜びは最終的にはその人自身が決めることなので、カービューのユーザー?パートナーである企業様?會社の仲間や部下が喜ぶきっかけになれることを目指しています。私はカービューから何度もチャンスをもらい、様々な経験を積んできました。得た経験は自分だけのものではなく、仲間のものでもあります。自分自身がどう行動し、仲間にどう伝えていくのかを考えながら、新たなインプットを増やす、このサイクルを回していくことが、自身の成長と仲間の成長のきっかけになると考えています。

環境の変化により一気にインプットが増えることを、自身の経験から感じます。しかし環境の変化がいつ起こるかは予測ができないので、準備不足で悔しい思いをすることもあります。私の考える「準備」とは、今の自分の視點だけではなく、近い先輩や上司、さらには経営者の視點で考え、語ってみること。そしてこれを続けることだと思います。
カービューは社長?役員?社員同士の距離が近く質問や相談をしやすいので、どんな視點や考え方を持っているかを直接聞くことができる最高な環境があります。あとは本人の意思と情熱次第です。

変化は自己成長のためのチャンス。自己成長は仲間の成長のきっかけ。
自己成長＝仲間の成長＝カービューの成長。
これが私にとっての「PLAY CARVIEW」です。

「人と人が繋がる」サービスを運営する面白さ

自分の作った機能で「使いやすくなった！」「便利になった！」という反応を受け取れる?見ることができるのが何よりも楽しいです。身をもって感じるのは、年に一度、富士山の近くで開催している「みんカラオープンミーティング」（通稱オプミ）でのユーザーの反応です。みんカラユーザーのための大規模なオフ會にスタッフとして參加し、みんカラを通じて繋がったユーザー同士がリアルに楽しんでくれている様子を見られるのは、人生を通して見ても非常に貴重な體験です。

約7年開発に攜わってみて、コミュニティをより良くすることはそう簡単ではないと感じます。例えば、「コミュニティの投稿を活性化させたい」としたとき、「投稿畫面を使いやすくする」ことももちろん重要ですが、「投稿に対してイイね！を付けやすいUIに変える」ことのほうが効果があったりします。SNSの特性上、ユーザーの行動の変化はコミュニティ全體に効いてきます。一つの改修がユーザーに直接與える変化だけでなく、その先にあるコミュニティ全體の変化まで想像する必要があるのです。そこに、良いコミュニティを作る難しさがあり、上手くいったときのやりがいは大きいです。

私にとってのPLAY CARVIEW
～変化を楽しむ、仕事を楽しむ～

ここ數年、スマホや機械學習ライブラリの普及等で、社會や人々の行動は急速に変化しています。そんな中で、変化に柔軟に対応し、主體的に変化を牽引できるサービスが長く愛されるサービスになれると思います。変化に乗り遅れないよう、既存のサービスについては年齢や職種に関係なくみんなでアイディアを出し合いながら日々よりよいサービスに進化させています。

また、最近は新サービスの開拓にも力を入れていて、全社員からアイディアを募集して、コンペを勝ち抜いたアイディアは実際にリリースに向けて動いています。カーライフを変えるような面白いアイディアが多數あり、新サービスを世に送り出せる日はそう遠くないと個人的に感じています。変化する時代の中で、受け身ではなく、自ら主體的に変化させるからこそ、ユーザーからいいフィードバックがいただけたり、ユーザーがサービスを楽しんでいる実感が得られた時に大きなやりがいを感じられるのだと思います。

ビジネスチャンスに対して行動する

カービューは社員ひとりひとりが挑戦し続けている會社だと思います?！弗姗`ザーファースト」を前提とし、ビジネスチャンスに対してはフレキシブルに、スピーディーに行動しています。

「テクノロジー×クルマ＝カービュー」というミッションにもあるように、カービューはインターネットを通じてクルマと人を結ぶ架け橋になる役割を擔っています。誰もが自らのアイデアを提案し、形にできる機會と環境が整っていることが、會社の好きなところです。

私にとってのPLAY CARVIEW
～変化を楽しむ、仕事を楽しむ～

基本的に自分自身が「楽しい」と思うコンテンツを提案しているからだと思いますが、普段から楽しんで仕事をしています。こうしたらもっと楽しい、こうしたら楽にできる、こうしたらユーザーにも喜んでもらえる?興味を持ってもらえる等、自分自身が日々感じたことを社內のメンバーに共有しコミュニケーションを取っています。自分が好きなことに対して、自分たちのアイデアで仕事やサービスを変化させていくことが、仕事を楽しむことに繋がっていると思います。

誰かの心を揺さぶる企畫を

もともとクルマが好きなので、クルマの魅力や楽しさを多くの人に知ってもらえることが仕事へのモチベーションです。また、メディアの運営を行っている會社なので、自動車業界の様々な最新情報に日々觸れられるということもとても魅力です。特に、自分たちが作った企畫で誰かの心を揺さぶることができた時はとてもやりがいを感じます。例えば、以前にタイアップ企畫で動畫を撮影し、出來上がったものをクライアントに確認いただいた際には「こんな動畫見せられたら車欲しくなっちゃうよ！」とお褒めの言葉をいただきました。公開後に動畫が拡散され、SNS等でポジティブなコメントが多數付いたことで、「誰かの心を揺さぶる仕事ができている」と更に実感しました。

カービューは「皆で一緒に何かを成し遂げる」という風土があり、若い社員の意見もしっかりと反映されることが多いです。若いから、経験が無いから、ということで否定されることはなく、能力ややる気のある人には早い段階から大きなプロジェクトを任せられることもあります。
將來は、今以上にクルマの魅力を世の中に伝えていき、より「クルマに乗りたい」「使ってみたい」と思ってもらえるような企畫やサービスに攜わっていきたいです。

私にとってのPLAY CARVIEW
～変化を楽しむ、仕事を楽しむ～

CASE（「Connected：コネクティッド化」「Autonomous：自動運転化」「Shared/Service:シェア/サービス化」「Electric：電動化」）というワードにあるように、いま自動車業界は変革の時期であり、所有から共有へと自動車への接し方も変わってきています。業界の変化に伴い、自動車メディアのあり方や存在価値もここ數年で大きく変化していくかもしれません。そんな中、「この業界に対して自分はどのように貢獻ができるのか」を常に自問し続けることが大切だと思います。

自動車を取り巻く環境が今後どうなるのかは誰も分かりません。だからこそ、世の中の変化を楽しみ、変化に対応することで、自分自身の成長に繋がり、この先も楽しんで仕事ができると思っています。

自分の成長にワクワクする

自分の仕事が【世の中にとって】【會社にとって】【自分にとって】プラスになっていると感じることが、やりがいに繋がっていると思います。カービューはそれらを感じる機會が多くある會社です。多くのユーザーに自社のサービスを利用してもらうことで、世の中にとって価値あるサービスを提供できていると実感できます。任された業務で結果を出すことができれば、會社の業績に繋がっている?貢獻できていると感じます。日々の仕事で自分の出來ることが増えていくのが目に見えてわかり、スキルアップできているとワクワクします。これらを感じることが出來るのは、私の様々なチャレンジを見守り支援してくれる環境があるからです。今後も新しいことへの挑戦を続け、やりがいをもっと大きなものにしていきたいです。

私にとってのPLAY CARVIEW
～変化を楽しむ、仕事を楽しむ～

私のカービューでのキャリアは短期間に様々な変化がありました。困難に感じる狀況もありましたが、得たものも多かったと思います。変化の多い環境でたくさんのことを吸収できたのは、ひとつひとつの変化を「楽しい」と思うことができたからだと思います。新しいことを學ぶのが好きな私にとっては、変化の激しいインターネット業界で様々なサービスに関わること自體が楽しく、仕事の面白さに繋がっているのかもしれません。今後インターネット業界が、カービューが、どう変わっていくか分かりませんが、やりがいをしっかり感じることで、今後も変化に対応していけると考えます。